• 24.10.24, 10:08

Selgusid aasta ettevõtte finalistid, nende seas ka aasta kestlik ettevõte

Selgusid ettevõtluskonkursi “Eesti parimad ettevõtted” tänavused finalistid kümnes kategoorias. Valiti välja ka aasta kestlik ettevõte, samuti tuuakse finalistide tunnustuses esile ESG tegevusi.
Eelmise aasta parimad ettevõtted. Tänavune aasta ettevõte selgub 2. novembril.
  • Eelmise aasta parimad ettevõtted. Tänavune aasta ettevõte selgub 2. novembril.
  • Foto: Ettevõtluse ja Innovatsiooni Sihtasutus
Ettevõtluse ja innovatsiooni sihtasutus (EIS) ja tööandjate keskliit valisid välja parimad seitsmes kategoorias ning kaubandus-​tööstuskoda kolmes kategoorias. Nende kümne ettevõtte seast valitakse 2. novembril välja aasta ettevõte.

Seotud lood

Uudised
  • 03.10.24, 15:54
Tunnustati Tallinna parimaid ettevõtlustegusid, mitmed neist seotud kestlike lahendustega
Tallinna ettevõtlusauhindade galal kuulutati välja selle aasta parim arendusprojekt, koostööprojekt, särav startija, turismitegu, töökohtade looja, tulevikulahendus ja ringmajandusedendaja.
Uudised
  • 06.06.24, 13:46
Galerii: vastutustundliku ettevõtte märgise pälvis tänavu 36 ettevõtet. Kes sai kulla, hõbeda ja pronksi?
Vastutustundliku Ettevõtluse Foorum (VEF) tunnustas tänavu 36 ettevõtet. Võrreldes eelmise aastaga oli tasemete jaotus ühtlasem, kuna ESG standardite alusel lisati ankeeti küsimusi, mis tõstsid kvaliteedikontrolli.
Uudised
  • 18.06.24, 15:06
Uurimus ESG rakendamisest Ülemiste Citys pälvis Ülo Pärnitsa stipendiumi
Ülemiste Citys jagati seitsmendat korda Ülo Pärnitsa nimelisi stipendiume. Seekord olid pärjatud teemadeks ESG rakendamine personalijuhtimises, ringpakendite rakendamine, innovatsioonilinnakute kogukondlikkus ja liikuma kutsuv trepidisain.
Saated
  • 21.10.24, 10:33
Parim kestlikkuse juht Bats: bürokraatia hulk suureneb, aga julgustan otsima kasvukohti
Rimi jätkusuutlikkuse juht Katrin Bats rääkis, et eestlased on suutnud kestlikkuse ja innovatsiooni ühendada. Saabuv kestlikkusaruandluse kohustus suurendab küll bürokraatia hulka, aga pakub ka kasvuvõimalusi, märkis ta.
  • ST
Sisuturundus
  • 10.04.25, 15:38
Maag Food personalidirektor Relika Rohtoja: töötaja peab lahkuma töölt sama tervelt ja rõõmsalt, kui ta tuli
ESG-st rääkides on keskkonnamõjude ja läbipaistva juhtimise tähtsus teada-tuntud.„Social“ ehk sotsiaalne mõõde keskendub eeskätt töötajatele ja nende heaolule. „Inimesed on iga organisatsiooni tuum,“ rõhutab Maag Foodi personalidirektor Relika Rohtoja. „Jätkusuutlikkus ei tähenda üksnes loodusressursside säästlikku kasutamist, vaid ka tervete ja motiveeritud inimsuhete arendamist.“

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Kestlikkusuudised esilehele